Anbieter: 
Dr. med. Kielstein Ambulante Medizinische Versorgung GmbH
Arbeitsort: 
Suhl
PLZ: 
98528
Jobtyp: 
Job
Stellen: 
1
Bewerbungsschluss: 
Mittwoch, 8 Februar, 2023
Bewerbungsanschrift: 
Weitere Informationen zum Job findet Ihr hier bei der ThAFF.

Dieses Angebot wird zur Verfügung gestellt von der Thüringer Agentur Für Fachkräftgewinnung (ThAFF).

Beschreibung: 

#Zahlenmensch #Mitdenker #Statistiker #Abrechnungsfachkraft #Medizincontroller


Sie sind ein akribischer Zahlenmensch, lieben Statistiken und dokumentieren Quartalsergebnisse? Hin und wieder beantragen Sie auch genehmigungspflichtige Leistungen und wirken bei der Erstellung und Beantragung von Spezialstatistiken mit. Hauptaufgabe sind Abrechnungen nach GOÄ, EBM und UV-GOÄ. Am besten, Sie haben einen medizinischen Beruf erlernt und Kenntnisse aus dem Gesundheitswesen. Jetzt müssen Sie nur noch zu uns passen: am liebsten ist es uns, wenn Sie freundlich, kollegial, wenig nervös und zum Quartalsende flexibel und belastbar sind!




Ihre Aufgaben


  • Erstellung korrekter und vollständiger Abrechnungen nach GOÄ, UV-GOÄ und EBM
  • Mitwirkung bei der Patientenabrechnung und ambulante Abrechnung
  • Mitwirkung in der Erstellung und Auswertung von Spezialstatistiken
  • medizinische Dokumentation und Kodierung

Ihr Profil


  • Sie haben einen Berufsabschluss als MFA (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung im medizinischen Bereich oder abgeschlossene Ausbildung zum Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d)
  • gute Kenntnisse der Gebührenordnungen EBM / GOÄ / UV-GOÄ und Erfahrung in der Abrechnung wären wünschenswert
  • gute PC Kenntnisse (MS Windows, MS Office Anwendungen)
  • Quereinsteiger mit einer Affinität zu Zahlen sind ebenfalls willkommen
  • Sie besitzen eine gute Organisations- und Planungsfähigkeit und bringen ein sehr hohes Maß an Einfühlungsvermögen und Freundlichkeit mit

Unser Angebot


  • verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
  • Beschäftigung in Vollzeit oder Teilzeit möglich
  • überdurchschnittliche Bezahlung
  • Mitarbeitervergünstigungen und Rabatte durch Corporate Benefits
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Möglichkeiten zur Weiterqualifizierung in Abstimmung mit persönlichen Interessen und betrieblichem Bedarf

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